康軒「吹哨者」無保障　勞團催立法、新北 - 離職

康軒「吹哨者」無保障　勞團催立法、新北允擬《吹哨者保護法》草案

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康軒文教董事長李萬吉日前因違反居家檢疫規定遭重罰100萬，傳聞「吹哨者」員工疑遭
秋後算帳被迫離職，勞團批評，這是類似黑心食品的典型勞資爭議案件，應盡速立法才能
保障揭弊者，新北市府法制局允諾，一個月內會研擬出《吹哨者保護者》草案。

台灣職業安全健康連線執行長黃怡翎指出，內部揭弊者一定要有所保障，其實這幾年來都
在推動揭弊者的相關法案且制定法律，這樣的案例不只一個，過去的訴訟案例也很多，像
黑心食品也是靠內部揭弊，但也會被以忠誠義務的方式作為解雇的理由，事實上相關法令
對揭弊者沒有任何保障。

黃怡翎認為，應盡速制訂法令規範，比較符合合理事實，因為這些弊端會影響到社會公益
、勞工安全，需要有外部來負起責任解決。至於康軒開除傳聞中的「吹哨者」這件事來說
，就是很典型的勞資爭議案件，雇主認為勞工違反員工忠誠義務，洩漏公司內部事情，揭
弊者其實是在協助企業雇主災害避免擴大，以免之後責任負擔更大。

新北市議員張志豪今天（6日）在議會中質詢指出，中央流行疫情指揮中發言人莊人祥曾
說，吹哨者對媒體吹哨，是沒有受到任何保護，反而遭到報復開除，他痛批康軒董座李萬
吉是「慣老闆」，而地方政府必須要超前部署，保護這樣的吹哨者。法制局長吳宗憲對此
表示，參考立院正在三讀的《吹哨者法案》以及《證人保護法》，將《吹哨者保護法》草
案於一個月內研擬出來。（突發中心曾佳俊／新北報導）

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